Цими днями, під головуванням керівника апарату Мукачівської РДА Олександра Чекана відбулася робоча зустріч з начальниками кадрових служб самостійних структурних підрозділів адміністрації стосовно змін в оцінюванні результатів службової діяльності державних службовців.
Цього разу, розмова стосувалася Постанови Кабінету Міністрів України № 640, прийнятої 23 серпня 2017 року Про затвердження Типового порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців.
Таке оцінювання діяльності держпрацівників розпочнеться в 2018 році, і проходитиме щороку.
Оцінювання проводитиметься на підставі ключових показників результативності, ефективності та якості службової діяльності державного службовця, визначених з урахуванням його посадових обов’язків, а також дотримання ним загальних правил етичної поведінки та вимог законодавства у сфері запобігання корупції.
Завдання розробляються та погоджуються безпосереднім керівником після їх обговорення з державним службовцем.
За результатами оцінювання керівником виставляється негативна, позитивна або відмінна оцінка з її обґрунтуванням на основі розрахунку середнього бала за виконання кожного визначеного завдання.
Остання зміна сторінки: 18-10-2018 14:18